Рекламный баннер 990x90px bantop
Вниманию работодателей Пензенской области!
14:29 09.04.2025 16+
Во исполнение поручений Президента Российской Федерации В.В. Путина от 16 августа 2023 года Пр-1619 по итогам XXVI Петербургского международного экономического форума, перечня поручений Президента Российской Федерации по итогам расширенного заседания Президиума Государственного Совета Российской Федерации от 1 ноября 2023 года Пр-2192 ГС и перечня поручений Председателя Правительства Российской Федерации М.В. Мишустина от 25 декабря 2023 года ММ-П4-21451 по итогам стратегической сессии Правительства Российской Федерации по вопросу Миграционная политика в период с 01 апреля по 15 июня 2025 года проводится ВСЕРОССИЙСКИЙ ОПРОС РАБОТОДАТЕЛЕЙ О ПЕРСПЕКТИВНОЙ ПОТРЕБНОСТИ В КАДРАХ посредством заполнения кадровой анкеты в информационной системе ФГБУ ВНИИ труда Минтруда России.
Таким образом, планируется создание единой базы сведений о потребности регионов в кадрах, которая будет обладать широким спектром практического применения, как в рамках формирования национального прогноза, так и в рамках решения других задач, стоящих перед федеральными органами исполнительной власти, органами власти субъектов Российской Федерации и работодателями.
С учетом вышеизложенного, приглашаем Вас к прохождению опроса и просим Вас принять участие в заполнении кадровой анкеты на информационной платформе по адресу https://prognoz.vcot.info (выбрать Вход для организаций/ИП, зарегистрироваться и получить доступ к личному кабинету).
На сайте проведения опроса размещен порядок и видеоинструкция по заполнению работодателями опросных форм, а также создан раздел для подачи обращений по интересующим вопросам.
При этом в период проведения опроса осуществляется консультационная поддержка работодателей через Единый контакт-центр Пензенского кадрового центра Работа России по телефону: 8 (800) 551-28-43.
Вспомогательные консультационные центры также созданы в территориальных центрах занятости населения в муниципальных районах и городских округах Пензенской области.
Оставить сообщение: